Envoyez votre nomination des prix 2020 avant le 1 octobre, 2020

Téléchargez le formulaire de nomination aux prix

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L’Institut canadien d’approvisionnement et de gestion du matériel a institué les Prix de l’ICAGM afin de rendre hommage à ceux et celles d’entre nous qui apportent une contribution importante aux communautés de l’approvisionnement et de la gestion du matériel au Canada.

Nous avons des catégories de prix de reconnaissance pour la gestion de projets, les bâtisseurs de communautés et l’innovation, pour les personnes ou les équipes, ainsi que des prix commémoratifs spéciaux en reconnaissance de candidats qui incarnent des exemples à suivre dans leur domaine. Les candidats peuvent être issus de la communauté de l’approvisionnement ou celle de la gestion du matériel, et nous encourageons les gens à proposer des candidatures en tout temps.

Afin d’encourager la garde montante parmi nos professionnels de l’approvisionnement et de la gestion du matériel, l’ICAGM est également heureux d’offrir une bourse d’études ponctuelle à un étudiant qui soumet un essai (minimum 1000 mots) sur un sujet lié à l’avenir de l’approvisionnement ou de la gestion du matériel au Canada.

Catégories de prix

Prix de héros méconnus – Grâce sous pression (individuel ou d’équipe)

2020 s’est avéré être une année comme peu d’entre nous ont déjà vue ou sont susceptibles de revoir. Avec la pandémie COVID-19 sans précédent dans le monde, les organisations de passation des marchés publics et de gestion du matériel du gouvernement fédéral ont subi d’énormes pressions pour s’approvisionner, gérer et distribuer des équipements de protection individuelle, souscrire des équipements et des services scientifiques, et une myriade d’autres demandes auparavant inconnues et imprévues. Pour cette année, l’ICAGM a voulu créer un prix des héros méconnus, par le biais duquel des candidatures peuvent être soumises pour des équipes ou des individus qui y ont fait face, ou d’autres défis liés à COVID-19, et a trouvé des solutions innovantes et efficaces d’approvisionnement et de gestion du matériel. Les candidats peuvent avoir travaillé sur n’importe quoi, des solutions d’équipes locales plus petites aux initiatives pangouvernementales. Nous voulons célébrer ceux qui illustrent les forces et l’adaptabilité de notre communauté professionnelle.

Prix de reconnaissance pour une contribution exceptionnelle (individuel)

Institué en 2010, ce prix a été créé en hommage à David Swift, 1966-2010, fondateur de RFP Solutions, membre de longue date de l’ICAGM, collaborateur et leader d’opinion. David Swift était reconnu pour son sens aiguisé de l’éthique, pour son intégrité et pour son intelligence, ainsi que pour ses idées pratiques et réalisables. La remise de ce prix vise à récompenser une personne qui, en raison de son expérience et de son expertise, apporte au quotidien une contribution importante au bon fonctionnement de sa division, de son groupe ou de son ministère. Ce prix est décerné chaque année à une personne dont l’engagement et le service envers la communauté de l’approvisionnement ou de la gestion du matériel représentent les valeurs que David Swift a mises en pratique.

Prix de reconnaissance pour la gestion de projet (individuel ou d’équipe)

La remise de ce prix vise à récompenser une personne ou une équipe qui a œuvré à la réalisation fructueuse d’un projet dans le domaine de l’approvisionnement ou de la gestion du matériel. Les projets doivent illustrer la concrétisation, la qualité et le leadership remarquables dans quelques-uns ou l’ensemble des domaines suivants : la recherche, l’analyse, la gestion de projet, le partenariat, les communications, les relations avec la clientèle, les ressources humaines ou les économies de matériel.

Prix de reconnaissance pour les bâtisseurs de communautés (individuel ou d’équipe)

La remise de ce prix vise à récompenser la contribution exceptionnelle d’une personne ou d’une équipe qui a œuvré activement à bâtir la communauté de l’approvisionnement ou celle de la gestion du matériel. Les initiatives doivent porter essentiellement sur l’amélioration de la communauté par le renforcement des capacités, l’apprentissage, le perfectionnement professionnel, les partenariats et la mobilisation. Les initiatives peuvent faire intervenir des employés d’une même organisation ou des employés de deux ou plusieurs organisations du secteur public dans un mode à fonction unique ou interdisciplinaire.

Prix Gary Jeddrie de reconnaissance pour l’ensemble des réalisations (individuel)

Ce prix a été créé à la mémoire de Gary Jeddrie; un champion de longue date de l’importance d’une gestion efficace du matériel et des personnes qui ont travaillé dans le domaine. Il n’a jamais abandonné, quels que soient les obstacles placés devant lui. Le prix récompensera une personne qui a longtemps travaillé très dur, souvent en arrière-plan, sur des projets importants pour le bien-être de la communauté. Ces projets n’ont pas besoin d’être coûteux mais ont des répercussions identifiables sur les personnes qui travaillent à la gestion du matériel ou à l’approvisionnement. Cette personne aura démontré une contribution exceptionnelle et soutenue, ou fait une variété de contributions importantes sur une période de temps prolongée. Les candidats doivent démontrer un niveau exceptionnel d’engagement personnel, d’effort, de leadership et de réussite, d’une durée significative.

Prix d’excellence en innovation (individuel ou d’équipe)

Ce prix a été établi à la mémoire de Gary Jeddrie, un champion de longue date de l’importance de la gestion efficace du matériel. Ce prix reconnaîtra une personne pour ses réalisations uniques ou spéciales ayant eu des effets concrets et ayant laissé une impression importante dans les domaines de l’approvisionnement ou de la gestion du matériel. Cette personne a fait preuve d’une contribution exceptionnelle et continue ou effectué une variété de contributions importantes pendant une période de temps prolongée. Les candidats devraient démontrer un niveau exceptionnel d’engagement personnel, d’effort, de leadership et de réalisations au cours d’une période de temps prolongée.

Bourse pour les étudiants à temps plein ou à temps partiel (1 000 $)

Ce prix est décerné à un étudiant à temps plein ou à temps partiel travaillant ou ayant travaillé au cours de la dernière année dans le secteur public (fédéral, provincial ou municipal), y compris des nominations occasionnelles, coopératives ou étudiantes, ou à temps plein pour une période indéterminée employé du secteur public fédéral inscrit comme étudiant à temps partiel, qui a démontré un intérêt marqué pour poursuivre sa carrière dans les marchés publics et / ou la gestion du matériel.

L’Institut canadien d’approvisionnement et de gestion du matériel a institué les Prix de l’ICAGM afin de rendre hommage à ceux et celles d’entre nous qui apportent une contribution importante aux communautés de l’approvisionnement et de la gestion du matériel au Canada.

Nous avons des catégories de prix de reconnaissance pour la gestion de projets, les bâtisseurs de communautés et l’innovation, pour les personnes ou les équipes, ainsi que des prix commémoratifs spéciaux en reconnaissance de candidats qui incarnent des exemples à suivre dans leur domaine. Les candidats peuvent être issus de la communauté de l’approvisionnement ou celle de la gestion du matériel.

Afin d’encourager la garde montante parmi nos professionnels de l’approvisionnement et de la gestion du matériel, l’ICAGM est également heureux d’offrir une bourse d’études ponctuelle à un étudiant qui soumet un essai (minimum 1000 mots) sur un sujet lié à l’avenir de l’approvisionnement ou de la gestion du matériel au Canada.

Catégories de prix

Prix de reconnaissance pour une contribution exceptionnelle (individuel)

Institué en 2010, ce prix a été créé en hommage à David Swift, 1966-2010, fondateur de RFP Solutions, membre de longue date de l’ICAGM, collaborateur et leader d’opinion. David Swift était reconnu pour son sens aiguisé de l’éthique, pour son intégrité et pour son intelligence, ainsi que pour ses idées pratiques et réalisables. La remise de ce prix vise à récompenser une personne qui, en raison de son expérience et de son expertise, apporte au quotidien une contribution importante au bon fonctionnement de sa division, de son groupe ou de son ministère. Ce prix est décerné chaque année à une personne dont l’engagement et le service envers la communauté de l’approvisionnement ou de la gestion du matériel représentent les valeurs que David Swift a mises en pratique.

Prix de reconnaissance pour la gestion de projet (individuel ou d’équipe)

La remise de ce prix vise à récompenser une personne ou une équipe qui a œuvré à la réalisation fructueuse d’un projet dans le domaine de l’approvisionnement ou de la gestion du matériel. Les projets doivent illustrer la concrétisation, la qualité et le leadership remarquables dans quelques-uns ou l’ensemble des domaines suivants : la recherche, l’analyse, la gestion de projet, le partenariat, les communications, les relations avec la clientèle, les ressources humaines ou les économies de matériel.

Prix de reconnaissance pour les bâtisseurs de communautés (individuel ou d’équipe)

La remise de ce prix vise à récompenser la contribution exceptionnelle d’une personne ou d’une équipe qui a œuvré activement à bâtir la communauté de l’approvisionnement ou celle de la gestion du matériel. Les initiatives doivent porter essentiellement sur l’amélioration de la communauté par le renforcement des capacités, l’apprentissage, le perfectionnement professionnel, les partenariats et la mobilisation. Les initiatives peuvent faire intervenir des employés d’une même organisation ou des employés de deux ou plusieurs organisations du secteur public dans un mode à fonction unique ou interdisciplinaire.

Prix Gary Jeddrie de reconnaissance pour l’ensemble des réalisations (individuel)

Ce prix a été créé à la mémoire de Gary Jeddrie; un champion de longue date de l’importance d’une gestion efficace du matériel et des personnes qui ont travaillé dans le domaine. Il n’a jamais abandonné, quels que soient les obstacles placés devant lui. Le prix récompensera une personne qui a longtemps travaillé très dur, souvent en arrière-plan, sur des projets importants pour le bien-être de la communauté. Ces projets n’ont pas besoin d’être coûteux mais ont des répercussions identifiables sur les personnes qui travaillent à la gestion du matériel ou à l’approvisionnement. Cette personne aura démontré une contribution exceptionnelle et soutenue, ou fait une variété de contributions importantes sur une période de temps prolongée. Les candidats doivent démontrer un niveau exceptionnel d’engagement personnel, d’effort, de leadership et de réussite, d’une durée significative.

Prix d’excellence en innovation (individuel ou d’équipe)

Ce prix a été établi à la mémoire de Gary Jeddrie, un champion de longue date de l’importance de la gestion efficace du matériel. Ce prix reconnaîtra une personne pour ses réalisations uniques ou spéciales ayant eu des effets concrets et ayant laissé une impression importante dans les domaines de l’approvisionnement ou de la gestion du matériel. Cette personne a fait preuve d’une contribution exceptionnelle et continue ou effectué une variété de contributions importantes pendant une période de temps prolongée. Les candidats devraient démontrer un niveau exceptionnel d’engagement personnel, d’effort, de leadership et de réalisations au cours d’une période de temps prolongée.

Bourse pour les étudiants à temps plein ou à temps partiel
(1 000 $)

Ce prix est décerné à un étudiant à temps plein ou à temps partiel travaillant ou ayant travaillé au cours de la dernière année dans le secteur public (fédéral, provincial ou municipal), y compris des nominations occasionnelles, coopératives ou étudiantes, ou à temps plein pour une période indéterminée employé du secteur public fédéral inscrit comme étudiant à temps partiel, qui a démontré un intérêt marqué pour poursuivre sa carrière dans les marchés publics et / ou la gestion du matériel.

Félicitations aux gagnants des prix de l’ICAGM pour 2019

Prix de reconnaissance pour les bâtisseurs des collectivités

Récipiendaire: Sonya Rawlings (services partagés canada)

Présentateurs: Vincent Robitaille (Président sortant de l’ICAGM), Laura Clowaters-Peters (Présidente des Prix, ICAGM) Jonathan Moor (Agence des services frontaliers du Canada)

Prix d’excellence in innovation

Récipiendaire: Équipe de l’application Évaluation des achats de produits alimentaires (services publics et approvisionnement canada)

Présentateurs: Vincent Robitaille (Président sortant de l’ICAGM), Laura Clowaters-Peters (CIPMM Awards Chair), Jonathan Moor (Agence des services frontaliers du Canada)

Prix de reconnaissance pour la gestion de projet

Récipiendaire: Équipe de la gestion du renouvellement du parc automobile de L’ASFC (Agence des services frontaliers du Canada)

Présentateurs: Vincent Robitaille (Président sortant de l’ICAGM), Jonathan Moor (Agence des services frontaliers du Canada)

Prix d’excellence in innovation

Récipiendaire: Équipe de rapports spac améliorés sur les contrats (services publics et approvisionnement canada)

Présentateurs: Vincent Robitaille (Président sortant de l’ICAGM), Jonathan Moor (Agence des services frontaliers du Canada)

Prix de reconnaissance pour les bâtisseurs des collectivités

Récipiendaire: équipe du bureau de gestion des communautés d’actifs et de services acquis du SCT (secrétariat du conseil du trésor)

Présentateurs: Vincent Robitaille (Président sortant de l’ICAGM), Jonathan Moor (Agence des services frontaliers du Canada)

Prix de reconnaissance pour une contribution individuelle exceptionnelle David Swift


Récipiendaire: Jonathan Noynay (services partagés canada)

Présentateurs: Vincent Robitaille (Président sortant de l’ICAGM), Jonathan Moor (Agence des services frontaliers du Canada)